نمایندگان کارگری و کارفرمایی به همراه یک کارشناس حوزه بازار کار در گفتگو با تجارت نیوز، به این سوالات پاسخ می دهند که حداقل دستمزد 98 باید به چه سمت و سویی برود و تا چه اندازه امکان افزایش دستمزد کارگران برای سال 98 وجود دارد؟
کد خبر: ۷۱۶۰۷۳
تاریخ انتشار: ۲۸ بهمن ۱۳۹۷ - ۱۹:۵۴ 17 February 2019


نمایندگان کارگری و کارفرمایی به همراه یک کارشناس حوزه بازار کار در گفتگو با تجارت نیوز، به این سوالات پاسخ می دهند که حداقل دستمزد 98 باید به چه سمت و سویی برود و تا چه اندازه امکان افزایش دستمزد کارگران برای سال 98 وجود دارد؟

با نزدیک شدن به پایان سال نمایندگان کارگران و کارفرمایان به همراه دولت، دست به تعیین حداقل دستمزد می زنند که این موضوع به علت تلاطمات اقتصادی برای سال ۹۸ از حساسیت بسیار بالایی برخوردار شده است.
به گزارش تجارت نیوز، روز چهارشنبه (۲۴ بهمن ماه) بعد از اتمام جلسه کمیته دستمزد، نمایندگان کارگران، کارفرمایان به همراه دولت، مبلغ سه میلیون و ۷۵۹ هزار تومان را به عنوان رقم سبد معیشت برای تعداد خانوار ۳٫۳ اعلام کردند. این مقدار نسبت به سال قبل حدود یک میلیون و ۸۰ هزار تومان (۴۰ درصد) افزایش را نشان می دهد.
روزنامه همشهری در گزارشی به نقل از فعالان حوزه کار عنوان کرده بود که حداقل دستمزد ۹۸ باید بین ۲۵ تا ۹۷ درصد افزایش پیدا کند. اما وضعیت حال حاضر به ما می گوید که از یک طرف کارگران و خانواده های آنان از مشکلات عدیده معیشتی رنج می برند و از طرف دیگر، کارفرمایان نیز به علت تلاطمات اقتصادی اظهار می کنند که توان لازم برای افزایش حداقل دستمزد بیش از حد خاصی را ندارند.
نمایندگان کارگری، کارفرمایی به همراه یک کارشناس حوزه بازار کار در گفتگو با تجارت نیوز، به این سوالات پاسخ می دهند که حداقل دستمزد ۹۸ باید به چه سمت و سویی برود و تا چه اندازه امکان افزایش دستمزد کارگران برای سال ۹۸ وجود دارد؟
منطقی بودن افزایش ۲۵ تا ۳۰ درصدی حداقل دستمزد ۹۸
حمید حاج اسماعیلی، کارشناس بازار کار در خصوص سبد معیشتی اعلام شده، به تجارت نیوز می گوید: تعیین میزان سبد معیشتی که با توافق دولت، نمایندگان کارگران و کارفرمایان در شورای عالی کار صورت می گیرد، هنوز آنقدر الزام آور نشده که دستمزد نیز به اندازه آن افزایش پیدا کند.
تجارت نیوز

اشتراک گذاری
نظر شما
نام:
ایمیل:
* نظر:
* :
آخرین اخبار